A empresa D’Accord Assessoria e Treinamento Ltda realizou na terça-feira (24) pela manhã a apresentação do esboço do projeto de reestruturação de cargos, salários e carreira dos funcionários públicos municipais. Participaram secretários da Administração Municipal, representantes do Sindicato dos servidores, da Associação da Guarda Municipal, o prefeito Reinaldo Nogueira (PDT), os vereadores Hélio Alves Ribeiro (PP) e Carlos Alberto Rezende Lopes (PT), que também representou a Apeoesp, o padre Francisco de Paula Cabral Vasconcelos (o padre Xico) e o reverendo Gerson Antônio Urban.



O gerente de projetos da D’Accord, Augusto Pereira Filho demonstrou a atual situação dos estudos. Segundo ele, num primeiro momento a empresa recebeu da Prefeitura a folha de pagamento de todos os funcionários, mas sem os nomes. Todos os dados foram trabalhados em cima de números dos cadastros e não das pessoas. O encontro cumpre acordo promovido com o fim da manifestação dos funcionários.



Conforme Pereira, os esforços estão concentrados em simplificar a estrutura de cargos e unir cargos semelhantes para facilitar a constituição das carreiras. Com isso, foi possível reduzir de 91 para 59 novas nomenclaturas. Ele também adiantou que os casos da Educação e da Guarda Municipal estão sendo analisados de forma separada de acordo com pedido do prefeito.

“Quando pegamos a folha de pagamento encontramos particularidades em todas as situações, fazendo com que a Administração tenha atualmente 4.040 casos diferentes, ou seja, um para cada funcionário, levando em conta os dados que recebemos em abril, quando os trabalhos iniciaram”, comentou o gerente da D’Accord.



Pereira também afirmou que o estudo quando finalizado vai prever uma perspectiva para os próximos 10 anos pelo menos. Segundo ele, atualmente os trabalhos se concentram na simulação que leva em conta os salários e os períodos para promoções. “É preciso fazer com que esses dados tenham uma relação de forma que possam contemplar as situações existentes hoje e que prevejam os impactos financeiros durante o tempo”, defendeu.



Pereira explicou que com o abono concedido a partir dos vencimentos de junho houve alterações nos estudos realizados até então. Com isso, muitos cálculos têm que ser refeitos. “Diante dessa situação solicitamos ao prefeito uma prorrogação do prazo para entregar o estudo concluído. Deveríamos terminar no final de setembro, mas acredito que conseguimos até meados de outubro”, disse.



O prefeito Reinaldo Nogueira ratificou que o prazo acertado no acordo com o sindicato será cumprido. “Dissemos que as mudanças valeriam para outubro, portanto se existir atrasos elas serão retroativas a outubro, que foi o prazo combinado”, afirmou.



Durante a reunião não foram apresentados valores. “Ainda não temos como falar em números”, comentou o gerente da D’Accord. Para tratar desse assunto ficou previamente agendada uma nova reunião para 20 de setembro, uma segunda-feira. O horário ainda não foi definido.